(Đài An Lão) Chi Cục thuế An Lão hiện có 40 cán bộ viên chức, với 10 đội thuế. Trong đó có 4 đội thuế liên xã, phụ trách 17 xã thị trấn, 6 đội chuyên tại đơn vị. Trước yêu cầu nhiệm vụ đổi mới ngành thuế, đơn vị không ngừng đẩy mạnh cải cách hành chính. Tăng cường quản lý thuế, bảo đảm kỷ cương, kỷ luật nội ngành. Góp phần đồng hành cùng các doanh nghiệp kịp thời tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc. Tạo điều kiện thuận lợi hỗ trợ người nộp thuế. Năm 2016 Chi cục thực hiện luân chuyển, đổi vị trí làm việc với 21% lượt công chức. Năm 2017 với 23% lượt công chức. Các cán bộ luân chuyển đều đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao. Đơn vị chú trọng đặc biệt tới thực hiện cải cách thủ tục hành chính. Rút ngắn quy trình xử lý, hiện đại hoá, ứng dụng công nghệ thông tin, tăng cường quản lý nhà nước, giảm thời gian thực hiện thủ tục hành chính. Bảo đảm cong khai minh bạch. Nâng cao trách nhiệm thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ viên chức. Đơn vị đẩy mạnh công tác tuyên truyền hỗ trợ tối đã cho người nộp thuế ở tất cả các khâu, các bộ phận, các lĩnh vực. Qua đó giúp người nộp thuế nắm bắt đầy đủ, kịp thời các chính sách thuế mới. Thụ hưởng các chính sách ưu đãi về thuế. Nâng cao chất lượng, giải pháp, chính sách thuế qua điện thoại. Duy trì hệ thống điện thoại đường dây nóng trả lời những vướng mắc về chính sách thuế đối với người nộp thuế qua thư điện tử. Cũng trong cải cách hành chính, đến nay 98% số doanh nghiệp trên địa bàn đã thực hiện kê khai thuế qua mạng, nộp thuế điện tử. Giảm thiểu tối đa với thời gian, chi phí. Số giờ phục vụ công tác thuế đối với các doanh nghiệp trước đây là hơn 300 giờ/năm. Đến nay chỉ còn hơn 100 giờ/năm. Đơn vị tăng cường công tác kiểm tra nội bộ. Củng cố nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ. Qua đó góp phần quan trọng vào thực hiện nhiệm vụ chính trị trong công tác thu ngân sách trên địa bàn./.
Vũ Hợp